Evenimentele familiale deosebite si zilele libere aferente stabilite prin legi speciale sunt urmatoarele:
Nasterea unui copil – potrivit Legii nr. 210 din 31 decembrie 1999, tatal copilului nou-nascut are dreptul la un concediu paternal de 5 zile lucratoare, in scopul de a asigura participarea sa la ingrijirea noului-nascut. Concediul paternal se acorda la cerere, in primele 8 saptamani de la nasterea copilului, justificat cu certificatul de nastere al acestuia, din care rezulta calitatea de tata a petitionarului.
Donarea de sange – donatorii de sange beneficiaza de o zi libera de la locul de munca, in vederea odihnei si refacerii dupa donarea de sange. Conditiile acordarii zilei libere sunt reglementate de Hotararea Guvernului 1364/2006.
Casatoria salariatului – 5 zile
Casatoria unui copil – 2 zile
Decesul sotului, copilului, parintilor, socrilor – 3 zile
Decesul bunicilor, fratilor, surorilor – 1 zi
La schimbarea locului de munca in cadrul aceleiasi unitati cu schimbarea domiciliului in alta localitate – 5 zile
